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Experten-Antwort

5 oder 10 Jahre Betriebszugehörigkeit für eine Betriebsrente erforderlich?

von Ladybird05.03.2012 | 18:19
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5 Antworten

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Heute muß man 5 Jahre Betriebszugehörigkeit aufweisen, um eine Betriebsrente zu bekommen. Früher waren es aber mal 10 Jahre. Kann jemand angeben, ab welchem Geburtsjahrgang bzw. welchem Zeitpunkt eine 5 jährige Betriebszugehörigkeit für eine Betriebsrente ausreicht und wo genau das nachzulesen ist?

Antworten vom Expertenteam

Persönlich beantwortet im Expertenforum

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Expertenantwort · 1Deutsche Rentenversicherung

Für Zusagen, die nach dem 31.12.2000 erteilt wurden, behält der Arbeitnehmer eine unverfallbare Anwartschaft, wenn die Zusage bei Ausscheiden bereits 5 Jahre bestanden und der Arbeitnehmer bei Ausscheiden das 30. Lebensjahr vollendet hat. Alles weitere hierzu unter folgendem Link: http://de.wikipedia.org/wiki/Unverfallbarkeit. Vorsichtshalber aber doch bei der zuständigen Kasse nachfragen.

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4 Antworten

Anitaam 05.03.2012 | 19:00
Gesetzlich geregelt im BetrAVG (googeln!). Aber: Die 5 Jahre gelten leider nicht für alle. Ich hatte z.B. 8 Jahre bei der Stadt Hamburg gearbeitet, anschließend in einer anderen Stadt ebenfalls in der Stadtverwaltung. Hamburg ist leider mW. die einzige Großstadt, die ihre Zusatzversorgungsansprüche nicht auf die Kassen anderer Städte überträgt. Damals musste man dort auch 10 Jahre dort arbeiten, um einen Anspruch zu haben. Das mussten sie zwar mit Inkrafttreten des BetrAVG ändern, aber nicht für die früheren Mitarbeiter! Am einfachsten also bei der zuständigen Kasse nachfragen, ob ein Anspruch besteht.
Rentneram 06.03.2012 | 12:05
Ich habe 14 Jahre in einem Unternehmen gearbeitet und null Betriebsrente erhalten! Nicht jede Firma zahlt Betriebsrente! Das sieht z.B. bei einem Bekannten ganz anders aus, der bekommt jetzt schon (ab 55 J.) jeden Monat über 1.400 € Betriebsrente! Gerechtigkeit sieht anders aus! Gruß Rentner
Anitaam 06.03.2012 | 15:41
@Rentner: Ich hatte nur geringfügig mehr Glück als Sie: Aus einem Industriebetrieb, in dem ich zuvor 14 Jahre war, gibts gerade mal 40 EUR Betriebsrente/Monat. Und wo bitte gibt es 1400?
W*lfgangam 06.03.2012 | 19:34
Hallo Anita, hallo Rentner, ungerecht ist dann, wenn es nicht den Betriebsvereinbarungen/den Tarifverträgen/oder außertariflichen Regelungen entspricht. Insofern, Gleiches mit Gleichem vergleichen ...alles andere ist nutzlose Neiddebatte, wenn man/frau nicht in derselben Position unter selben Bedingungen zur selben Zeit beschäftigt war/ist. Schönen Abend noch beim 'Ärgern' ;-) Gruß w. ...als 'Trost', die Rentenversicherung schüttet an jeden Versicherten fürs gleiche Entgelt den selben Rentenbetrag aus (im Osten sogar mehr ;-) *autsch
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