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Hallo Annemarie ,
sofern eine Rente wegen Erwerbsminderung im Jahr 2015 erstmalig beginnt, kann diese abschlagsfrei mit 63 Jahren und 9 Monaten bezogen werden (s. Broschüre Erwerbsminderungsrente: Das Netz für alle Fälle Seite 26). Für jeden Monat davor wäre der Abschlag 0,3 %. Bei einem Rentenbeginn 1.9.2015 und Vollendung des 61. Lebensjahr im August 2015 wären es somit 33 Monate X 0,3% = 9,9% Abschlag.
Sie möchten persönlich beraten werden?Beratungsangebote der Deutschen RentenversicherungAlso dieses Mal verstehe ich nicht, weshalb Sie so auf @HotRod losgehen. :-) Denn er/sie hat Recht. Eine Schwerbehinderung sagt nicht gleichzeitig etwas über eine Erwerbsminderung im Sinne des § 43 SGB VI aus. Der sich ergebende Grad der Behinderung gibt das Ausmaß der Beeinträchtigung der gesundheitlichen Unversehrtheit nach dem Schwerbehindertenrecht an. Damit ist jedoch keine Aussage verbunden, wie sich die Behinderung auf die Leistungsfähigkeit nach dem Recht der RV auswirkt. Längst ist nicht jeder erwerbsgemindert, der auch schwerbehindert ist. So kann auch ein Versicherter, der 100 % schwerbehindert ist, durchaus noch erwerbsFÄHIG sein. Durch Ihren Beitrag vom 03.11. um 19:29 wird dies somit falsch vermittelt.GdB und EMR haben explizit nichts miteinander zu tun ! Solche Falschinformationen verunsichern die Betroffenen nur !...hatten Sie heute was mit Chili im zugelieferten Aufwärmmenue? Lesen können Sie, verstehen des Beitragsinhalts (wollen Sie) offensichtlich nicht. Ich kopiere es noch mal hierher, und wenn Ihre Mundwinkeln nicht mehr brennen, dann _genau_ Nachlesen: "Wenn schon GdB 50 % nicht möglich ist, ist eine EM-Rente _normalerweise_ illusorisch." Ach egal, als würden Sie den Unterschied zwischen Salz und Pfeffer kennen – Sie würzen scheinbar eh nur mit Haselnuss ;-) Gruß w.
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