Jahresendprämien AAÜG

Herzlichen Dank. Jürgen

Herzlichen Dank. Gibt es denn da auch wieder einen Vordruck zur Vorlage an den "alten" Arbeitgeber? Gruß Jürgen

Für die Neuberechung der Rente ist ein Antrag erforderlich.

Wie war das mit der Fatamorgana. Ein Antrag kann sicher nicht schaden... Vielen Dank Jürgen

Leider werden Ihre Bemühungen für die Berücksichtigung der JEP bei der Rentenberechnung keinen Erfolg haben. Das zitierte Urteil bezieht sich - wie so oft - nur auf einen Einzelfall und zwar auf einen ehemaligen Ingenieur, der in das AAÜG eingeordnet wurde. Nun muss man wissen, dass die JEP bis maximal 1990 gezhalt wurden. Die Zahlungen erfolgten regelmäßig nicht mit der Lohnzahlung sondern gesondert und meist über Listen. Im Abteilungsbüro oder an anderer zentraler Stelle lag am Zahltag (meistens im Februar oder März des Folgejahres) eine Liste bereit, auf der der empfangene Betrag quittiert wurde. Die Zahlung erfolgte Brutto = Netto, also ohne Abzug von Steuern oder Sozialversicherungsbeiträgen. Aus diesem Grund haben die Rentenversicherungsträger diese Zahlungen bisher auch nicht bei der Rentenberechnung berücksichtigt und werden es voraussichtlich auch in Zukunft nicht tun - abgesehen von dem Einzalfall, der bis zum BSG gegangen ist. Für die allermeisten Versicherten wird es auch unmöglich sein, die gezahlten Beträge nachzuweisen. Da die Zahlungen nicht zusammen mit der Lohnzahlung erfolgten, sind in den Lohnkonten auch keine entsprechenden Vermerke vorhanden, selbst wenn in der alten Firma oder einem Nachfolgeunternehmen noch die Lohnkonten vorliegen. Der 4. Senat des BSG hat hier wieder einmal eine Entscheidung getroffen, die außerhalb der bisherigen Rechtsauffassung steht. Danach werden rentenrechtlich nur Beträge anerkannt, für die auch Beiträge gezahlt wurden. Fazit: Sollten Sie einen Antrag auf Einbeziehung der JEP in die (künftige) Rentenberechnung stellen, werden Sie wahrscheinlich gar keine Nachweise zu deren Höhe erbringen können und wenn doch eine Ablehnung erhalten.

Es betrifft nicht nur Ingenieure sondern ALLE!!!!! Rentner und Versicherten, die Entgelte nach dem AAÜG festgestellt bekommen haben! Nach Auffassung der Richter kommt es eben nicht darauf an, ob die Prämie nach DDR-Recht sv-pflichtig war. Aber: Es ist ein Urteil. Dem muss man über den Einzelfall hinaus nicht folgen. Und dann kommt natürlich das Nachweisproblem.

Die Dt.Rentenversicherung Bund hat bereits Antragsformulare vorliegen. Die Bearbeiter weisen bei der Antragstellung darauf hin, dass es seit der ersten Anspruchfeststellung nach AAÜG eine Vilezahl weiterer Gesetze gibt. Mit der Antragstellung wird laut DRV das komplette AAÜG-Prüfverfahren nochmals von vorn begonnen. Hier wird besonders der Zeitpunkt des Wechsels vom VEB in eine GmbH geprüft (Stichtag 30.06.1990). Im Moment scheint ungeklärt, ob hier das Datum des Gesellschafterbeschlusses oder der Tag der Eintragung der GmbH in das Handelsregister rangezogen wird. Die Anträge können im Moment nur formal gestellt werden. Zur Art des Nachweises war bei den Beratungsstellen bis zum 03.09.2007 nichts bekannt.

Das muss glaube ich niemand mehr verstehen. Ich denke ich werde es erst mal mit einem formlosen Antrag versuchen. Vielen Dank an alle die beigetragen haben. Jürgen

Hier ist das Löschen aus dem Register der VEB das entscheidende Datum.