Krankenversicherung für betriebliche BU

Klären Sie dies bitte mit Ihrer Krankenkasse, dort sind Sie richtig.

Die Kasse wird Ihnen sagen was Sie dort vorlegen müssen.

Ein Bekannter hatte vor Jahren eine privat ab-
geschlossene Berufsunfall Versicherung und er-
zählte mir, er zahle hierfür keinen Beitrag an die
Krankenkasse.
Eine wichtige Frage ist aber doch, ob Sie als
Bezieher einer EMR so ohne Weiteres kün-
digen können oder sollen um diese Rente zu
erhalten.

MfG.

Eine Betriebsrente (egal welcher Art) gilt im Krankenkassenrecht als "Versorgungsbezug".
Versorgungsbezüge unterliegen dem Grunde nach den beitragspflichtigen Einnahmen zur gesetzlichen Krankenversicherung (§ 226 Abs. 1 Nr. 3 SGB V).

Beitragspflicht wiederum entsteht dann, wenn u.a. der monatliche Betrag 1/20 der monatlichen Bezugsgröße überschreitet (§ 226 Abs. 2 SGB V).
Die monatliche Bezugsgröße liegt ab 01.01.2015
im Westen bei 2.835 € und
im Osten bei 2.415 €

Sollte daher die von Ihnen bezogene Betriebsrente 1/20 dieses Betrages überschreiten, so müssten Sie davon Beiträge zur Kranken- und Pflegeversicherung entrichten.

In der Regel läuft dass dann so, dass die Versorgungsstelle Ihrer Krankenkasse eine Mitteilung macht. Diese antwortet dann der Versorgungsstelle z.B.: "Behaltet die Beiträge ein." oder aber auch - warum auch immer - "Keine Beiträge einbehalten. Wir fordern sie uns direkt von 'Renten-Röchler' ",

Daber muss der Leistungsbezieher, anders als aus der Rente der gesetzlichen Rentenversicherung, die Beiträge vollständig alleine tragen, also 14,6% + x (§ 250 Abs. 1 Nr. 1 SGB VI).

Zur Klärung Ihrer Fragen sollten Sie sich mit Ihrer Krankenkasse bzw. der entsprechenden Stelle Ihrer betrieblichen BU Versicherung in Verbindung setzten.

Gerne beraten wir Sie persönlich.
Hier geht es zu den Beratungsangeboten der Deutschen Rentenversicherung.