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die von Ihnen angesprochenen Förderwege sind grundsätzlich unabhängig voneinander zu betrachten. Der Beitrag, der, nach § 3 Nr. 63 EstG steuerfrei und bislang auch sozialabgabenfrei, aus Entgeltumwandlung stammt, beeinflusst die Möglichkeit der "Riesterförderung" nicht. Sie können also beides parallel laufen lassen. Das eine über die betriebliche Altersvorsorge, dass andere als private "Riester"-Rente.
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Die Riester-Rente ist bald Geschichte. Von 2027 an gilt die neue staatliche Förderung für die private Altersvorsorge. Aber was tun mit dem alten Vertrag? Ein Wegweiser.
Bei Rentnern mit versicherungspflichtigem Job wurde zuletzt der „Teilrenten-Trick“ zunehmend beliebter: Sie verzichten auf nur 0,1 Promille ihrer Rente, um ihren Anspruch auf Krankengeld zu sichern. Ab 2027 klappt das nicht mehr. Bei der Rentenversicherungspflicht bleibt die 99,99-Prozent-Teilrente nach Erreichen der Regelaltersgrenze jedoch weiterhin nützlich.
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