Sozialversicherungsrechtliche Folgen der Scheinselbstständigkeit

Vielleicht gibt es hier Experten die mir zu folgendem Sachverhalt Auskunft geben können. Die Clearingstelle stellt nach 5 Jahren der "Scheinselbstständigkeit" eine abhängige Beschäftigung fest und daraus ergibt sich dem Grunde nach eine Versicherungsplicht in allen Zweigen der Sozialversicherung. So wie es allgemeiner Tenor ist, ergeben sich daraus folgende Sozialversicherungsrechtliche Folgen: Der bisherige Auftraggeber hat nunmehr als Arbeitgeber die üblichen Arbeitgeber- und Arbeitnehmer-anteile zur Sozialversicherung an die gesetzlichen Krankenkassen abzuführen und den Arbeitnehmer dort als solchen anzumelden. Die Kranken- und Pflegeversicherungspflicht richtet sich nach der jewei-ligen Versicherungssituation (unter anderem Höhe des Einkommens, aktuelle Beitragsbemessungs-grenze). Zu beachten ist, dass der Arbeitgeber unter Umständen die Sozialversicherungsbeiträge für die letzten vier Jahre nachzahlen muss, er von dem Arbeitnehmer aber nur drei Monate lang einen Teil des Gehaltes einbehalten darf. Abweichende Regressregelungen zwischen den Parteien sind unwirksam! Interessant ist dabei der letzte Abschnitt den ich gerne näher erklärt hätte. Wenn ich es richtig verstehe ist der ehemalige "Auftraggeber" des Scheinselbständigen dann auch rückwirkend sozialversicherungsrechtlich dessen Arbeitgeber, mit allen Pflichten. Demnach müsste er den Arbeitnehmer und Arbeitgeber Anteil für 4 Jahre nachzahlen, da er die Arbeitnehmer Anteile nicht einbehalten hat. Welchen Betrag kann der "Auftraggeber" der jetzt Arbeitgeber ist in den folgenden 3 Monaten einbehalten?