Verlust der Erwerbsminderungsrente bei Minijob

Hallo Manuela, kann Dich beruhigen. Die Arbeitszeit "stimmt", mehr als 450€ im Monat wirst Du sicherlich nicht haben. Du bekommst nach dem Melden bei der DRV Formulare, eines für den Arbeitgeber - der bestädigt Deine Stunden und das Einkommen, ein Bogen ob Du selbständig tätig bist. Beides schockst Du dann an die DRV zurück und Du bekommst dann vielleicht noch einmal Post, mit Berechnungen zur Rente. Bei mir kommen diese Formulare jährlich, zur Prüfung ob sich etwas verändert hat.
LG Bianka

Hallo Manuela,

im Rahmen einer vollen Erwerbsminderungsrente ist es möglich einen Minijob im Rahmen von 450 Euro monatlich auszuüben.

Bei der Frage, wieviel Sie noch arbeiten können, wird nicht auf die jährliche Arbeitszeit sondern auf die tägliche Arbeitszeit abgehoben. Dies ist jedoch eine Entscheidung, die der ärztliche Sachverständige im Einzelfall treffen muss. Wenn Sie sicher sein wollen, dass Sie Ihre volle Rente weiterbeziehen können, fragen Sie vor Arbeitsaufnahme zuvor bei Ihrem zuständigen Rentenversicherungsträger nach.

Gerne beraten wir Sie persönlich.
Hier geht es zu den Beratungsangeboten der Deutschen Rentenversicherung.

Off Tobic:
Aus Interesse an den Experten:

Wie und wo fragt man(n) nach? Zuständigen Rentenversicherungsträger? Gibt es für diese "Anfrage" einen bestimmten Sofa-Terminus?

Danke!

Der zuständige Rentenversicherungsträger ist hier die Träger, der die Erwerbsminderungsrente laufend zahlt.

Gerne beraten wir Sie persönlich.
Hier geht es zu den Beratungsangeboten der Deutschen Rentenversicherung.

Hallo Manuela,

ich habe u.a. die gleichen Erkrankungen wie Sie.

Ihr Therapeut hat aus meiner Sicht Recht, ein kleiner Minijob wirkt sich psychisch gesehen positiv auf Ihre Gesundheit aus, nur zwingen kann er Sie natürlich nicht, da haben Sie Entscheidungsfreiheit.

Ich habe auch einen Mini-Mini-Job, zumal ich von der Rente allein schlecht um die Runden kam.
Ordnungsgemäß angemeldet und jährlich den Prüfbogen ausgefüllt zurückgesendet, passiert Ihnen da nichts. Fragen Sie ruhig vor Arbeitsaufnahme bei der Rentenversicherung nach, ich hatte das auch gemacht um mich sicherer zu fühlen.

Ich habe zwar nun nach 8 Jähriger Rentendauer eine Ablehnung bekommen, welche aber mit meinem Minijob nichts zu tun hat, sie wird auf Grund eines Gutachtens mit gesundheitlichen Vorraussetzungen begründet. Bei diesem Gutachten kam mein Minijob gar nicht zur Sprache.

Viele Grüße

Hallo
450€ darf jeder dazu verdienen!
Was also soll die Prüferei bei 450,00€? mit Vergleichsberechnung u.s.w!
Sind die bei der DRV nicht Ausgelastet.
Ob 450,00€ das Meldet ja die Minijob Zentrale!
MfG

Hallo von Matterhorn,

lesen Sie diesen noch warmen Beitrag und Sie werden die Komplikationen zu dieser 'einfachen' Frage bzw. Ihrer 'Meinung' dazu erkennen:

https://www.ihre-vorsorge.de/index.php?id=326&tx_typo3forum_pi1[controller]=Topic&tx_typo3forum_pi1[topic]=26460

Hat übrigens nichts mit 'Auslastung' zu tun, sondern rein mit der Anwendung der von Politik vorgegebenen Gesetze, sowie der gerichtlichen Auslegung/Nacharbeiten für die DRV (falls die Gesetze zu 'plump' formuliert worden sind).

Gruß
w.

Job oder Minijob und EM-Rente ist immer ein Risiko.

Die EM-Renten werden immer, auch bei unbefristeten EM-Renten, überprüft.

Die Tatsache eines Nebenjobs, gleich welcher Art, kann dem Entscheider immer als Hinweis dienen, der kann ja noch arbeiten.

Wenn sie dann nicht aufpassen und versehentlich über die 450-Euro-Grenze kommen, kommen die Leute dann schon zum Nachdenken.

In der Gesamtschau kann eine solche Tatsache den Ausschlag geben, insbesondere wenn das für und wider gleich stark angesiedelt ist oder wenn sie einen dienstgeilen Entscheider haben.

Also Vorsicht ist auf jeden Fall geboten.

für Ihre Antwort. Genau das hat man mir gesagt. Deshalb habe ich den Job (3Std. die Woche) wieder abgesagt. Ich möchte nichts riskieren. Das Problem ist, ich könnte das Geld dringend gebrauchen. Ich bin Alleinerziehend und habe ein Kind in Ausbildung. Aber Arbeitslosengeld wäre noch weniger.

Danke für Ihre Antwort.
Ich würde anstatt 22Std. die Woche nur 3 Std. arbeiten. Hiervon entfällt noch 1 Std. Vorbereitungszeit zu Hause. Hier hätte ich auch keine 450€ sondern höchstens die Hälfte. Wie ich aus dem Forum vernommen habe, kann es auch passieren, dass man erneut zu einem Gutachter geschickt wird zur Überprüfung und dadurch die Rente verlieren kann. Gutachter hatte ich auch das ist so ein Thema...

[quote=214988]
Hallo von Matterhorn,

lesen Sie diesen noch warmen Beitrag und Sie werden die Komplikationen zu dieser 'einfachen' Frage bzw. Ihrer 'Meinung' dazu erkennen:

https://www.ihre-vorsorge.de/index.php?id=326&tx_typo3forum_pi1[controller]=Topic&tx_typo3forum_pi1[topic]=26460

Hat übrigens nichts mit 'Auslastung' zu tun, sondern rein mit der Anwendung der von Politik vorgegebenen Gesetze, sowie der gerichtlichen Auslegung/Nacharbeiten für die DRV (falls die Gesetze zu 'plump' formuliert worden sind).

Gruß
w.

Hallo
Ja und? ich wurde noch nie nach Arbeitsstunden Befragt, ich muss auch erst dann wieder was Melden wenn ich die 450,00€ überschreite.

Mein Arbeitgeber wurde einmalig direkt angeschrieben, ich habe mir dies Verbeten!

Und gut wars!

Du bist ein wahrer Held.

Danke für die Beantwortung.
Darf ich fragen, wie alt sie sind??
Kann einem also passieren,das sie einem erneut zu einem Gutachter schicken ??? Da wird so unterschiedlich beurteilt unglaublich...und sie haben keine Chance die Rente wieder zu bekommen?
M.K.