ALG I oder EM-Rentenantrag ?

Viele Fragen, deren Beantwortung wohl auch zu Rückfragen führt was eine Beantwortung in einem Forum relativ kompliziert macht. Daher empfehle ich eine persönliche Beratung in der Form dass Sie mit der nächsten DRV Beratungsstelle einem Termin zur Telefonberatung machen. Dort haben die Kollegen dann Zugriff auf Ihre Daten und können Fragen beantworten. Es wird aber keiner sagen können ob Sie eine Rente tatsächlich bekommen werden......aber in der normal veranschlagten Zeit von 30 Minuten lässt sich einiges Besprechen.

Auf das von @Schade richtigerweise empfohlene Beratungsgespräch können Sie sich vorbereiten, wenn Sie diese Informationen vorab lesen, insbesondere die am Ende der Seite herunterzuladende Broschüre 'Erwerbsminderungsrente: Das Netz für alle Fälle' https://www.deutsche-rentenversicherung.de/DRV/DE/Rente/Allgemei…

Bezüglich der Möglichkeiten eine Abfindung sollten Sie sich arbeitsrechtlich (Fachanwalt) beraten lassen. Die Länge des Anspruchs auf ALG I erfahren Sie bei der zuständigen Agentur für Arbeit. Hier können Sie sich auch informieren, unter welchen Umständen Sie selbst (krankheitsbedingt) kündigen können, ohne eine 'Sperre' zu riskieren. Dies weiß aber auch ein Fachanwalt für Arbeitsrecht. Der Abzug in Höhe von 10,8 % ist bei dem Betrag in der Rentenauskunft bereits enthalten. Sofern Sie gesetzlich versichert sind, können Sie mit ca. 11% Abzügen für KV/PV rechnen. Einen Verweis auf einen Brutto-Netto Rechner finden Sie hier direkt rechts auf der Seite. Steuerliche Fragen beantwortet Ihnen ansonsten ein Lohnsteuerhilfeverein, ein Steuerberater oder Ihr zuständiges Finanzamt. Die Berechnungsunterlagen können Sie sich anfordern. Dies können Sie aber auch noch später tun, denn im Moment sollten Sie sich darum kümmern, wie es nach Aussteuerung der Krankenkasse weitergeht. Wenn Sie nicht bereits von der KK eine Mitteilung erhalten haben, dass Ihr KG zum xxxx ausläuft können Sie dies Schreiben noch abwarten, müssen Sie aber nicht. Sie sollten sich möglichst spätestens drei Monate vor Ablauf des KG bei der Agentur für Arbeit melden. Auch wenn Sie noch eine Beschäftigung haben, haben Sie im Rahmen der 'Nahtlosigkeit' dennoch einen Anspruch dort. Mehr steht in der Broschüre, auf die ich bereits verwies. Spätestens dann aber wird die Agentur für Arbeit Sie auffordern, einen Reha-/bzw. Rentenantrag zu stellen. Und zuvor durch den eigenen medizinischen Dienst diverse Fragen stellen und Befunde anfordern. Der Beginn einer EM-Rente kann auch rückwirkend bewilligt werden. Auch hierzu mehr in der Broschüre. Grundsätzlich gilt 'Reha vor Rente'. Wenn Sie dann eine Reha erst machen sollen, müssen Sie ausführlich begründen (mit ärztlicher Unterstützung), weshalb Sie diese ablehnen. Das Recht dazu haben Sie aber. siehe in den vorherigen Absätzen. Bezüglich einer Umschulung wäre die DRV zuständig, wenn sich dadurch die gefährdete Erwerbsminderung verhindern oder vermindern lässt. Dies kann/wird aber auch im Rahmen eines EM-Rentenantrages geklärt werden. Wenn tatsächlich Ihnen eine EM-Rente (auch rückwirkend) bewilligt wird, haben die Krankenkasse und auch die Agentur für Arbeit Erstattungsansprüche, wenn es eine 'volle' EM-Rente ist. Insofern müssen/sollten Sie nicht bis zum letzten Drücker warten, bis Sie einen Antrag stellen, sondern können das auch jetzt schon tun, ohne dass Sie (bis zu einer Entscheidung) die zuvor erwähnten Ansprüche (KG/ALGI) verlieren. Viel Erfolg und alles Gute!

Danke für die Empfehlung, das mache ich. Ich hatte dennoch auf eine erste Orientierung oder einige Tips und Tricks hier in diesem Forum gehofft.

Besten Dank für die Hinweise. Ich habe die empfohlenen Broschüren bestellt, und einen telefonischen Beratungstermin habe ich auch vereinbart.

Besten Dank für die Hinweise. Ich habe die empfohlenen Broschüren bestellt, und einen telefonischen Beratungstermin habe ich auch vereinbart.