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AlleUnbeantwortetVon Experten beantwortet

aktivrente

Experten-Antwort

Als Rentner arbeite ich weiter in teil dienst in meiner alte Firma verdiene brutto 2000 , das heißt das ich die aktiv Rente nutzen kann frage : warum hab ich das ganze Jahr 2026 Steuer Vorauszahlungen geleistet , nach der gesetzt d kann bis 2000 euro steuerfrei verdienen , ich habe dieses jahr alle 3 monaten 750 zahlen müssen , mfg battista gaspare

von gaspare12.11.2026 | 09:54
87 Ansichten
4 Antworten

Ich beziehe als Hinterbliebene eines Beamten Versorgungsbezüge und bin Beihilfe berechtigt. Gleichzeitig habe ich Anspruch auf eine gesetzliche Rente aufgrund meiner Berufstätigkeit. Kann ich mich von der Versicherungspflicht befreiten lassen und meinen Beihilfeanspruch nutzen unter Nachweis einer privaten Restkostenversicherung? Wie werden meine Einkünfte versicherungstechnisch behandelt? Rente aus eigener Berufstätigkeit sowie Versorgungsbezüge als Hinterbliebene?

von Margarete11.11.2026 | 17:40
140 Ansichten
3 Antworten

Bin Baujahr 60 u habe eine Erwerbsfähigkeit u arbeite 9.std die Woche. Erlaubt?

von Maiki 11.11.2026 | 16:12
157 Ansichten
4 Antworten

Sehr geehrte Damen und Herren, ich beziehe eine Regelaltersrente zu 99,99 % und bin gleichzeitig beschäftigt mit RV-Beiträgen. Aktuell beziehe ich Krankengeld. Diese Beiträge sollen ja mit der Rentenanpassung im Juli mit einfließen. D.h. zu 07/27 würden meine Beiträge aus der Beschäftigung und Krankengeld einfließen, richtig? Es würden dann alle Beiträge bis 06/27 dazuzählen oder nur das Vorjahr 2026? Wie muss ich mir das praktisch vorstellen? Der Arbeitgeber kann das Entgelt ja erst im Juni melden, wann würde ich ungefähr eine Mitteilung über die Erhöhung erhalten? Vielen Dank und viele Grüße

von Flocke11.11.2026 | 15:16
115 Ansichten
4 Antworten

Wird der Erlös aus einem Asset Deal (Verkauf der Inhalte meiner Firma) auf die Witwenrente angerechnet? Ich erhalte aus dem Deal eine monatliche Zahlung.

von Thomas11.11.2026 | 12:52
105 Ansichten
1 Antworten

2. AHB in einem Jahr

Experten-Antwort

1. OP in 2026 - Darmkrebs mit Stoma- anschließend AHB; 2.OP im November 2026- Rückverlegung Stoma.Ist wieder eine AHB möglich?

von Petra11.11.2026 | 10:39
124 Ansichten
2 Antworten

Ich habe das T-Rena Programm im Juli 2026 begonnen und habe jetzt einen Rentenantrag gestellt, Rentenbeginn ist der 1.2.2027. Meine T-Rena-Einrichtung meinte dass ich das Programm seit der Rentenantragstellung nicht weiterführen darf.

von Sylvia11.11.2026 | 09:02
120 Ansichten
7 Antworten

Als Vater habe ich über die Rentenversicherung eine Kinderreha beantragt, diese wurde bewilligt. Als Begleitperson (Kind ist unter 12 Jahre alt) soll die Mutter mitfahren, die in Hamburg als verbeamtete Lehrerin arbeitet. Bezahlt die Rentenversicherung den Verdienstausfall der Mutter?

von Groko11.11.2026 | 06:49
152 Ansichten
2 Antworten

Bin 1960 geboren u.habe jetzt eine Nachzahlung auf meine Erwerbsfähigkeit bekommen. Darf ich weiterhin einen Minijob ausüben?

von Maiki11.11.2026 | 02:29
141 Ansichten
3 Antworten

Hallo, ich bin bereits sehr lange arbeitsunfähig und habe nach der Aussteuerung durch die Krankenkasse für 1 Jahr Arbeitslosengeld im Rahmen der Nahtlosigkeit erhalten. Dieses Arbeitslosengeld ist am 28.10.2026 ausgelaufen. Am 02.11.2026 bin ich zur stationären Reha gefahren. Für die Zeit vom 29.10. - 01.11.2026 habe ich keine Leistungen erhalten. Habe ich für die Zeit der Reha Anspruch auf Übergangsgeld durch die DRV und wenn ja, in welcher Höhe? In Höhe des Arbeitslosengeldes? Vielen Dank für Ihre Ausführungen!

von Capaed10.11.2026 | 13:37
105 Ansichten
1 Antworten

Muss ein selbständiger Lehrer nach Erreichen der Regelaltersgrenze weiterhin Rentenversicherungsbeiträge nach § 2 Satz 1 Nr 1 SGB VI zahlen oder wird er nach § 5 Abs. 4 Nr 1 SGB VI hiervon frei. Anlass der Frage ist, dass ich einen Bescheid bekommen habe, nachdem ich nach Erreichen der Regelaltersgrenze weiterhin Rentenversicherungsbeiträge zahlen soll für Honorare.

von Fragender10.11.2026 | 13:02
106 Ansichten
3 Antworten

Formular R3212-70

Experten-Antwort

Welche Gehälter müssen bei Frage 7 und 8 im Formular R3212-70vom Arbeitgeber eingetragen werden?

von Arbeitgeber10.11.2026 | 12:51
83 Ansichten
2 Antworten

Hallo, ich hatte freiwillig eine medizinische Reha beantragt. Diese wurde zuerst von der DRV abgelehnt, nach meinem Widerspruch habe ich einen positiven Bescheid erhalten. 1 Tag vor Anreise erfahre ich von meinem Arbeitgeber, dass ich ab sofort freistellt sei und in meinen bisherigen Bereich nie wieder zurück darf. Nach Beendigung der Reha solle ich mich wieder beim AG melden. Diese unerwartete Situation hat mich in eine nie da gewesene Krise gestürzt, wodurch ich die Reha leider nicht wie geplant antreten konnte und seither "Reha-unfähig" bin. Da ich nicht arbeiten darf, sitze ich nun Zuhause herum. Die 6 Monate nach dem Bescheid sind bald abgelaufen. Ist es jetzt besser, wenn ich eine Verlängerung beantrage (z.B. um 1/2 Jahr) oder der DRV die Absage der Reha kommuniziere? Ob ich in 1/2 Jahr tatsächlich eine Reha antreten könnte, lässt sich aktuell nicht sagen, mir geht es täglich eher schlechter als besser. Die Hürde eines kompletten Neuantrages ist jedoch groß, zudem ich mir nicht sicher bin, ob ich in Zukunft überhaupt einen positiven Bescheid erhalten würde. Benötigt man für die Verlängerung des Bewillungsbescheids eine ärztliche Begründung oder reicht die Begründung der Freistellung meinerseits aus?

von Stella8710.11.2026 | 12:19
170 Ansichten
2 Antworten

Übergangsbereich

Experten-Antwort

Guten Tag, ich bin Student und arbeite aufgrund der Flexibilität als Werkstudent bei einer Zeitarbeitsfirma. Ich achte darauf, die vorgeschriebene Wochenarbeitszeit von 20 Stunden nicht zu überschreiten, und mein Arbeitsentgelt liegt zwischen 603 und 2000 Euro. Mir ist jedoch aufgefallen, dass mein Arbeitgeber zur Berechnung meines Rentenversicherungsbeitrags den Satz von 9,3 % anwendet und nicht den Übergangssatz. Als ich mich an ihn wandte, lautete seine Antwort wie folgt „Die Anwendung des Übergangsbereichs (Gleitzone gemäß § 20 Abs. 2 SGB IV) setzt nach den Richtlinien der Sozialversicherungsträger voraus, dass zu Beginn einer Beschäftigung ein dauerhaft regelmäßiges monatliches Arbeitsentgelt prognostiziert werden kann, das verlässlich zwischen 538,01 € und 2.000,00 € liegt. Bei uns arbeitest du auf der Grundlage flexibler, einsatzbezogener Wochenarbeitsverträge. Da die Einsätze systembedingt je nach Verfügbarkeit und Schichtbuchung variieren, gibt es kein fest vereinbartes monatliches Arbeitsentgelt. Aufgrund dieser einsatzbezogenen Schwankungen (einschließlich Monaten mit höheren Verdiensten in den Semesterferien bzw. Monaten mit geringerer Schichtanzahl) liegt sozialversicherungsrechtlich kein „regelmäßiges monatliches Entgelt“ im Sinne der Gleitzonenverordnung vor.“ Ich überschreite die 2.000-Euro-Grenze nur während der Semesterferien, weil ich dann mehr arbeite. Ich würde gerne wissen, ob ich Anspruch auf eine Rückerstattung habe.

von Timothy10.11.2026 | 10:22
108 Ansichten
1 Antworten

Hallo, ich habe einen Antrag auf Schwerbehindertenrente ein Jahr vor Erreichen der Regelaltersgrenze gestellt, also ohne Abschläge.Kann ich trotzdem für den Ausgleich der nicht bezahlten Beiträge für diesen vorgezogenen Renteneintritt Ausgleichszahlungen leisten? Alle anderen Bedingungen sind erfüllt (Alter ,Beitragsjahre etc.) Es geht also um eine Erhöhung der zu erwartenden Rente. Danke für eine Antwort dazu

von TW6110.11.2026 | 08:30
164 Ansichten
8 Antworten
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