Ich interessiere mich für ATZ. Mein Einkommen liegt über der Bemessungsgrenze. Eine Betriebsvereinbarung gibt es nicht, es geht um freie Verhandlung.
- Kann ich mit dem AG verhandeln, dass er 50% meines Gesamteinkommens (incl. 13 Gehalt und Prämie) weiterzahlt, oder gibt es eine Grenze? Ich habe einen Kommentar gelesen, dass auch hier die Bemessungsgrenze gilt - stimmt das wirklich ?
- Die Aufstockung ist zwingend gedeckelt meine ich bei 20% der Bemessungsgrenze (also 16080 € brutto = netto, jedoch mit Progressionseffekt auf die 50%) ?
