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Noch nutzen nur wenige Menschen die neuen Möglichkeiten der Flexirente. Dafür gibt es viele Gründe.

Wenn Sie heute jünger als 55 sind, bekommen Sie die reguläre Altersrente erst mit 67 Jahren. Es geht zwar meist auch mit 63, doch nur mit saftigen Rentenabschlägen. Dieses Rentenminus können Sie jedoch ausgleichen. Das lohnt sich mehr als eine Einzahlung in eine private Rentenversicherung.

Teilzeit arbeiten und dazu eine Teilrente bekommen – das ist für viele ältere Arbeitnehmer seit Einführung der Flexirente attraktiv. Bei der betrieblichen Altersvorsorge kann das aber zu bösen Überraschungen führen, weiß unser Sozialexperte Rolf Winkel.

Jedes Jahr müssen mehr Rentner Steuern zahlen. Mit dem frühzeitigen Bezug einer 10-Prozent-Teilrente können Bald-Rentner gegensteuern.

Wer 63 oder 64 Jahre alt ist und ein vorzeitiges Altersruhegeld bezieht, sollte sich ein neues Angebot der Deutschen Rentenversicherung anschauen: Frührentner können seit Anfang 2017 freiwillige Beiträge in die gesetzliche Rentenkasse einzahlen und so ihre Rente erhöhen. Das lohnt sich.