Ihre-Vorsorge Logo
Zurück

Bewilligte 5 Wochen Kur reduzieren

von kiki21.03.2016 | 18:13
5571 Ansichten
4 Antworten
Hallo mir wurde heute der Antrag einer med. Rehabilitation genéhmigt. Zuerst habe ich mich gefreut, aber dann der Schock direkt 5 Wochen. Jetzt weiss ich nicht wie ich das meinem Arbietgeber sagen soll. Ich arbeite in einem KLeinbetreib und 5 Wochen sind einfach nicht drin. Ich hatte mit drei Wochengerechnet, das wäre wie Urlaub und irgendwie zu händeln. Aber 5 Wochen!!!! No go. Da habe ich ja gleich wieder Stress und genau den gilt es zu vermeiden. Zu allem Überfluss hat meine einzige Kollegin gekündigt, so das ich sowieso erst für Ersatz sorgen muss. Was mache ich jetzt?? Kann ich den Antrag zurücknehmen oder mit dem Sachbearbeiter evtl. über eine Verkürzung sprechen. Ich will ja nicht meinen Arbeitsplatz riskieren. Bitte keine Schelte, sondern ernstgemeinte Ratschläge. Sorgen habe ich eh schn genug.

4 Antworten

Schorscham 21.03.2016 | 18:22
Wenn sofort 5 Wochen bewilligt wurden, dann wird das in Ihrem Fall auch notwendig sein, weil gewöhnlich nur 3 bis 4 Wochen bewilligt werden. Darüberhinaus sind auch noch nachträgliche Verlängerungen denkbar, die kurzfristig von den Reha-Ärzten beantragt und im Regelfall auch von den Kostenträgern bewilligt werden. MfG
Hannesam 21.03.2016 | 21:15
Ich gehe mal davon aus das es eine Psychosomatische Reha ist da dind 5 Wochen Standart Ich würde das vorher mal direkt mit der Drv telefonisch abklären, denn in diesem Bereich glaub ich Nicht das eine Verkürzung möglich ist . Eher schon bei ner Orthopädischen oder sonstigen Körperlichen Reha. Falls sie schon die Klinik wissen können sie auch direkt dort mal nachfragen. Viel Erfolg!! Aber ich würde mir die Zeit gönnen!! Denn wieso riskieren sie ihren Arbeitsplatz? Oder sind sie in Probezeit?
???am 22.03.2016 | 10:46
Schildern Sie Ihr Anlegen der DRV schriftlich. Vielleicht lässt sich ja mit dem Argument "drohender Arbeitsplatzverlust" etwas machen. Grundsätzlich würde ich Ihnen jedoch dringend raten, sich unabhängig von der Kur zu überlegen, ob dieser Arbeitsplatz für Sie geeignet ist. Gerade weil es ein Kleinbetrieb ist, sollte Ihr Chef Verständnis für Ihre gesundheitliche Situation haben und Ihnen die längere Kur ermöglichen. Sie wollen Ihre gesundheitlichen Interessen zu Gunsten des Betriebes Ihres Chefs zurückstellen. Das ist aber auf Dauer keine Lösung.
tussiam 22.03.2016 | 10:26
wieso müssen sie als arbeitnehmer für ersatz sorgen????????? dass hat gefälligst der arbeitgeber zu händeln oder ist es ihr betrieb????? ganz ehrlich auf solch einen arbeitgeber köönen sie vielleicht auch verzichten. vielleicht ist er ja auch der grund dass sie so krank geworden sind???????
Deutsche Rentenversicherung
Sie erhalten Antworten von erfahrenen Expertinnen und Experten der Regionalträger der Deutschen Rentenversicherung (DRV).

Wichtige Hinweise

Ihre Einträge sind öffentlich und können von jedem gelesen werden. Bitte geben Sie daher keinesfalls persönliche Daten an.

Verzichten Sie auf politische Diskussionen. Dieses Forum soll schnell und unkompliziert helfen und ist kein Diskussionsforum.

Achten Sie auf einen friedlichen und respektvollen Umgang ohne Anfeindungen, Unterstellungen und Provokationen jeglicher Art.

Bleiben Sie beim Thema Rente, Altersvorsorge oder Reha. Bei Fragen etwa zum Arbeitslosengeld, zur Krankenversicherung oder bei Steuerfragen müssen unsere Experten leider passen.

Keine Bewertungen, Empfehlungen oder Beratungen zu einzelnen Produkten, Anlageformen etc. Unsere Experten dürfen grundsätzlich nur allgemein und produktunabhängig beraten.

Bitte beachten Sie die weitergehenden Informationen und Nutzungsbedingungen.

Weitere Links


Interessante Artikel

Informationen, Schwerpunkt-Themen und Interviews zu gesetzlicher Rente, privater wie betrieblicher Altersvorsorge sowie Finanzen und Gesundheit.
Time
7 Minuten

Welche Ansprüche Hinterbliebenen zustehen – und wann die angesparten Beträge verloren sein können.

Time
8 Minuten

Ein Prozent vom Lohn, ein Prozent vom Arbeitgeber: Die neue Kapitalrente soll ab 2028 die gesetzliche Rente ergänzen und Millionen Menschen im Alter besser absichern. Wie das Geld angelegt wird, wer davon profitieren soll – und warum dabei Schweden das große Vorbild für Deutschland ist.

Time
13 Minuten

Schnellere Termine in der Praxis, Chefarztbehandlung im Krankenhaus und attraktive Preise: Mit diese Argumenten locken private Versicherer. Doch da die Entscheidung gegen die gesetzliche Krankenversicherung fast immer endgültig ist, sollte sie sehr genau überlegt sein.

Time
13 Minuten

Wer vorzeitig in den Ruhestand gehen will, muss Abschläge von der Rente in Kauf nehmen. Doch das muss nicht sein. Wie man Abschläge ausgleichen und dabei tausende Euro Steuern sparen kann – und warum das bald teurer wird.

Time
6 Minuten

Eine sichere Rente, die jedoch ab 2032 abgekoppelt von den Löhnen steigt, und möglicherweise drei Gruppen von Rentnern: Was die Reform den Ruheständlern konkret bringt.

Time
8 Minuten

Wer die Rente schon zum Greifen nahe hat, kann beruhigt planen: Eine Tabelle und konkrete Beispiele zeigen, mit welchen Änderungen jeder einzelne Jahrgang rechnen kann.

Bleiben Sie auf dem Laufenden

Verpassen Sie kein Thema mehr.

Unser Newsletter informiert Sie regelmäßig und aktuell rund um die Themen Rente, Finanzen, Gesundheit und Soziales. Keine Werbung und 100% kostenlos.

Kontakt zur Deutschen Rentenversicherung

Wie können wir Ihnen weiterhelfen?
Icon Telefon
Kostenloses Servicetelefon
Mo. – Do. 08:00 – 19:00, Fr. 08:00 – 15:30
Logo Deutsche Rentenversicherung
Eine Initiative der Deutschen Rentenversicherung

Rechtliches

Service

Kostenlos und jederzeit abbestellbar – nach dem Absenden wählen Sie Themen und Rhythmus.

Logo klein Deutsche Rentenversicherung
Eine Initiative der Deutschen Rentenversicherung
© Ihre-Vorsorge 2026