Expertenantwort · 1Deutsche Rentenversicherung
Der Antwort von Kim schließen wir uns an.
Sie sollten zur Klärung dieser arbeitsrechtlichen Frage Ihren Arbeitsvertrag/Tarifvertrag prüfen oder bei Ihrem Arbeitgeber nachfragen.
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Experten-Antwort
Erwerbsminderungsrente/Arbeitsplatz
von Ulrike Gehrau16.04.2013 | 17:57
1741 Ansichten
6 Antworten
Fragen beantworten Expertinnen und Experten der Deutschen Rentenversicherung.
Zur Experten-Antwort springenGuten Tag,meine Frage: sollte eine EM genehmigt werden,bleibt dann das Arbeitsverhältnis bestehen,"ruht" sozusagen?
Danke für die Antwort!
Antworten vom Expertenteam
Persönlich beantwortet im Expertenforum
Sie möchten persönlich beraten werden?Beratungsangebote der Deutschen Rentenversicherung5 Antworten
Kimam 16.04.2013 | 19:27
Eine gesetzliche Regelung gibt es dafür nicht. Haben Sie schon in Ihren Arbeitsvertrag + Tarifvertrag geguckt? Da steht es meistens.Dass es beispielsweise bei einer befristeten Rente ruht und bei einer unbefristeten automatisch endet - kann aber bei Ihnen anders sein!
fritzam 17.04.2013 | 12:45
Hallo
Besser erst beim Betriebsrat/Personalrat fragen.
Aus TAKTISCHEN gründen die Frage beim Arbeitgeber erst als Letztes Stellen, besonders dann wenn sie nicht im ÖD Arbeiten, bei manchen ÖD Arbeitgebern besser gar nicht Fragen sondern die Infos Anderweitig besorgen/ lassen.
MfG
Gewerkschaft
Kimam 17.04.2013 | 14:44
Für den ÖD steht's im Tarifvertrag, und den findet man auch im Netz!
fritzam 17.04.2013 | 23:38
Hallo
Wäre für mich mal was anderes , das die im Öd sich an Tarifverträge halten, es gibt sogar ÖD,s die nicht Tarifgebunden sind.
Bis vor 2 Jahren hatten die hier nicht mal einen Personalrat, und wie der Personalrat
gegründet wurde da waren die Bosse auch noch Beleidigt.
Heute ist ein Amtsleiter PR. Vorsitzender!
MfG
Gewerkschaft
Ulrike Gehrauam 26.04.2013 | 13:48
Danke für die Antworten,ich werde mich mal belesen!
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