Neue Mitarbeiter für die Rentenkommission

Habe ich gerade im Netz gefunden: Neue Mitarbeiter für die Rentenkommission Berlin (dpa-ldv) Nach noch offiziell unbestätigten Gerüchten rüstet die Rentenkommission personell auf: "Gesucht wird frischer Sachverstand, der vor allem Praxisnähe mitbringt", bestätigt ein hochrangiges Mitglied der Kommission. Die Gefahr bestehe, dass Reformideen zwischen den Parteiblöcken zerrieben werden. Man setzte nun auf neutralen Sachverstand, heißt es. Mit Google auf Nachwuchssuche Man sei bereits sogar fündig geworden, mit ersten Kandidaten starte gerade die "Sondierungsphase". Man gehe mit viel Fingerspitzengefühl vor. Das trifft auch auf die Kandidatensuche zu: Teure Berater oder gar Headhunter habe das Ministerium nicht engagiert. "Google reicht" sei die Maxime. Und tatsächlich habe die Suchmaschine unter "Experten" und "Rente" interessante Treffer erbracht. Vorstellungsgespräche in Laatzen, Landshut und Leipzig Aus Kommissionskreisen war zu erfahren, dass ein Forum der Regionalträger der Deutschen Rentenversicherung offenbar als Talent-Pool herhalte. "Wir sind in Kontakt", bestätigt ein hochrangiger Mitarbeiter. Wie ihre-vorsorge.de erfuhr, sind bereits erste Vorstellungsgespräche in Düsseldorf, Karlsruhe und Speyer geführt worden. Aber auch in Laatzen, Landshut und Leipzig bemühten sich derzeit Mitarbeiter der Kommission in Anwerbegesprächen um neue Kollegen. Die Liste möglicher Kandidaten liegt ihre-vorsorge.de vor. Sie enthält neben engagierten Versicherungsältesten und aktuellen und Ex-Mitarbeiterinnen der Rentenversicherung auch kryptische Kürzel wie "KSC" oder "DRV". Auch ein "Wolfgang" ist demnach in den Fokus der Nachwuchssuche gerutscht. Nach einer "Rentenuschi" werde noch händeringend gefahndet. "Wir setzen auf ´Hands-on-Mentalität´ und Praxisnähe", versichert eine mit dem Scouting beauftragte Mitarbeiterin: "Wer in einem Forum jährlich Tausende Menschen berät, weiß schließlich, was die Versicherten wirklich brauchen."